楚雄市楚光电力实业有限责任公司招聘简章

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　　楚雄市楚光电力实业有限责任公司成立于2002年2月，注册资本金1486万元。公司现有职工280余人，各类专业技术人员100余人。公司主要从事110kV及以下送变电工程设计、施工、电气修试(含互感器及计量表计校验)、供配电设施运维、电力物资销售等业务。公司是“云南省信用示范单位”、“云南省AAAAA信用企业”，并获“楚雄市工商强市先进企业”、“楚雄市安全生产先进企业”和楚雄州2017年度“优秀建筑业企业”等多项荣誉。公司内强素质，外树形象，以建设安全、优质电网为己任，近年来优质、高效的完成了云南电网系统内多个城、农网建设项目，得到了政府部门、供电企业及客户的认可和好评。

　　公司愿景：成为云南服务最好、最快的电建企业，让楚光人过上有品质的生活!

　　公司使命：聚焦需求、创新服务、攻坚克难、使命必达。

　　公司下辖两个全资子公司：云南楚雄光宇电力设计咨询有限公司、云南实达计量检测有限公司。

　　云南楚雄光宇电力设计咨询有限公司成立于2012年2月，主要从事电力工程设计、技术咨询服务，具有电力行业(输电工程、变电工程)专业设计资质、工程咨询单位资质。公司一贯秉承“精益求精行标为先”的质量方针，较好的完成了多项可研及设计任务，为广大客户提供了优质的服务。

　　云南实达计量检测有限公司成立于2010年9月，主要从事计量检测、电气试验、电力工程施工等业务，是楚雄州目前唯一一个取得中华人民共和国计量认证(CMA)实验室资质证书，和楚雄州第一家获得中华人民共和国三相、单相电能表和电流、电压互感器专项计量授权的民营电气产品试验企业。

序号	公司	职位	招聘人数
1	楚雄市楚光电力实业有限公司	工程管理	2
2		技经专责	1
3		项目经理	2
4		安全员	1
5		安全教育培训员	1
6		经营管理	1
7	云南楚雄光宇电力设计咨询有限公司	配网设计员	1
8		供配电设计员	1
9	云南实达计量检测有限公司	变电检修工	1
10		变电保护及自动化检修工	1
11		变电土建施工员	1

　　薪资待遇:

　　1、优厚的薪酬待遇(基本工资(每年一定幅度上调) + 高比例绩效+人才津贴+年终奖金 + 晋升机会)

　　2、签订正式劳动合同，周末双休、享受法定假日，带薪年假、婚假、产假等相关假期。

　　3、购买五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金)及补充商业保险。

　　4、享受通讯补贴、员工食堂、出差补贴。

　　5、参与工会职工医疗互助、员工生日、生育、住院慰问金、公司组织定期健康体检。

　　6、公司注重员工发展，提供专业培训和清晰的个人职业发展路线。

　　7、广阔的职业晋升空间，公平的晋升机会。

　　8、良好的工作环境和团队氛围，组织员工团建等活动。

　　楚雄市楚光电力实业有限责任公司招聘岗位

　　一、工程管理(2名)

　　任职要求：

　　1、中专及以上学历，电气工程及其自动化专业，限男性。(退伍军人优先考虑)

　　2、1-3年工程管理工作经验优先考虑。

　　3、能吃苦耐劳、具备良好的团队协作精神、较强的沟通能力和主观能动性。

　　4、掌握工程专业的技术、知识、规范、流程;熟练掌握常用办公软件、CAD等，具有独当一面的专业技术能力和工程组织管理能力。

　　岗位职责：

　　1、对新建项目的施工、组织、进度、质量、安全等工作负责。

　　2、负责组织工程质量、安全与文明施工大检查工作，处理有关重大问题以及施工中发生的重大质量、安全事故分析。

　　3、负责审核施工单位上报的施工组织设计和专项施工方案，审查其合理性与可行性、进度计划等工作。

　　4、协调施工现场用电、施工机械设备用电的问题。

　　5、负责公司项目工程签证、变更、进度款的审核及结算办理;负责审核施工单位上报的工程进度款申请，控制好工程进度款的支付;

　　6、协助组织项目工程的竣工验收与评定工作;

　　二、技经专责(1名)

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，工程造价专业，限男性(退伍军人、有工作经验、造价工程师证书者优先考虑)

　　2、熟练电力工程的预算、结算。

　　3、能吃苦耐劳、具备良好的团队协作精神、较强的沟通能力和主观能动性。

　　4、掌握工程专业的技术、知识、规范、流程;熟练掌握常用办公软件。

　　岗位职责：

　　熟练掌握电力工程施工结算工作规范要求，较好完成项目结算编制工作，同时完成多个项目结算编制工作。

　　三、项目经理(2名)

　　任职要求：

　　1、专科及以上学历，工程及安全管理相关专业(退伍军人优先考虑)

　　2、持有驾驶证能熟练驾驶汽车。

　　3、在电力施工单位担任项目经理2年以上，管理过2个以上项目，专业知识全面，协调能力较强。

　　4、具备较强的组织协调能力，对相关技术规范、工艺熟悉，责任心强，担任过施工负责人或施工班组长，具有工程管理经验。

　　岗位职责：

　　1、施工项目管理。贯彻执行国家法律、法规、方针、政策和强制性标准，执行公司的管理制度，维护公司的合法权益。

　　2、组织编制项目管理实施规划。

　　3、对进入现场的生产要素进行优化配置和动态管理。

　　4、建立质量管理体系和安全管理体系并组织实施。

　　5、在授权范围内负责与公司、班组员工、各协作单位、发包人、分包和监理工程师等的协调，解决项目中出现的问题。

　　6、进行现场文明施工管理，发现和处理突发事件。

　　7、参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，接受审计。

　　8、处理项目管理部的善后工作。

　　四、安全员(1名)

　　任职要求：

　　1、专科及以上学历，工程及安全管理相关专业，限男性。(退伍军人、持有安全员证者优先考虑)

　　2、能吃苦耐劳、具备良好的团队协作精神、较强的沟通能力和主观能动性。

　　3、掌握工程专业的技术、知识、规范、流程等，会运用云南电网安全规程、法律、法规，能独立完成安全监察工作。

　　岗位职责：

　　1、负责对施工现场安全工作的监督、检查。

　　2、负责对生产部门工程施工安全监督、检查、指导，就施工现场检查中发现的存在问题、违章行为提出整改建议、违章考核建议，报部门进行汇总、分析，制定整改措施。组织开展安全生产例会。

　　3、负责公司生产安全、消防安全，组织安全教育、反事故演习和定期不定期的安全大检查。

　　4、负责对公司施工的工程项目进行施工质量监督、管理，组织工程项目内部验收。

　　5、督促各部门完成在公司安全生产例会上要求督办的安全工作。监督整改部门落实整改措施。

　　五、安全教育培训员(1名)

　　任职要求：

　　1、专科及以上学历，工程及安全管理相关专业，限男性。(退伍军人、持有安全员证者优先考虑)

　　2、熟悉中华人民共和国安全生产法等相关法律法规知识、云南电网公司配电网电气安全工作规程，及时掌握云南电网颁布的各项管理规定。

　　3、能吃苦耐劳、具备良好的团队协作精神、较强的沟通能力和主观能动性。

　　岗位职责：

　　1、结合生产部门实际情况及安全、工程管理人员业务素质情况制定培训计划。

　　2、负责对公司新进员工进行入职前安全教育培训。

　　3、对生产部门安全员及工程管理人员进行安全教育培训。

　　4、负责新施工人员进行入场安全教育培训及考试。

　　5、对各生产部门、施工班组安全教育培训工作的监督、检查。

　　6、负责安全教育培训内容的制定及资料归档。

　　六、经营管理(1名)

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，工商管理类、经济学类专业。

　　2、2年以上工作经验。

　　3、较强的协调能力、沟通能力、数据分析和独立组织完成工作的能力。

　　4、性格开朗、工作细致务实、条理性强;责任心强，工作积极主动。

　　岗位职责：

　　1、协助进行公司经营目标分析，综合事务管理。

　　2、与各部门沟通、对接事务进展情况，以保证各项事务顺利及时完成。

　　3、协助对公司进行管理、业务开发、运营管理。

　　4、工作仔细认真、责任心强、为人正直老实。

　　云南楚雄光宇电力设计咨询有限公司招聘岗位

　　一、配网设计(1名)

　　任职要求：

　　1、中专及以上，电气等相关专业。

　　2、在团队带领下能独立完成10KV 及以下电压等级的农网、城网的设计工作;

　　3、熟练掌握配电网计规程、流程及要求，熟悉国家相关电力工程设计标准和规范，具备设备选型、系统原理图及深化图纸的设计能力;

　　4、熟练使用AutoCAD等专业设计软件，取得相关专业资格认证者优先 。

　　岗位职责：

　　1、负责10KV及以下配电网工程设计，包括可研阶段、 初步设计阶段、施工设计阶段、竣工设计阶段;

　　2、负责设计过程中的内、外部协调，完善项目后期服务 ;

　　3、参加设计交底，配合施工、竣工验收、设计回访等主要从事项目线路设计相关工作的实施。

　　二、供配电设计人员(1名)

　　任职要求：

　　1、专科及以上，发电厂及电力系统、电力系统自动化、电力工程技术、供用电技术及相关专业。

　　2、善于沟通交流、责任心强, 积极进取，能吃苦耐劳。

　　3、熟练使用AutoCAD等专业设计软件;

　　岗位职责：

　　1、在团队带领下开展20kV及以下供配电项目的电气及土建设计，可行性研究报告、初设、施工图设计;

　　2、在团队带领下开展工程现场制定供电方案、与用电单位、施工单位、供电公司等各部门协调开展工作;

　　3、负责完成技术交底工作。

　　云南实达计量检测有限公司招聘岗位

　　一、变电检修工(1名)

　　任职要求：

　　1、中专及以上学历，电力相关专业。

　　2、从事变电站设备安装工作2年以上

　　岗位职责：

　　1、严格执行设备检修工艺标准，按时保质保量完成各项生产任务。

　　2、工作中严格执行各上级的有关规定，保证试验的准确性，保障电力设备的正常运行。

　　二、变电保护及自动化检修工(1名)

　　任职条件：

　　1、大专及以上学历，电力相关专业。

　　2、从事变电站保护及自动化二次工作2年以上。

　　3、具有安全工作规程和电力相关专业知识。

　　岗位职责：

　　1、在带领下进行检修工作。

　　2、严格执行检修工艺工程。

　　3、认真学习检修技术，提高自己的理论水平与动手能力。

　　三、变电土建施工员(1名)

　　任职条件

　　1、初中及以上学历，电力等相关专业。

　　2、1年以上土建施工相关工作经验。

　　岗位职责

　　1、熟练掌握土建定位、放线、支模、混泥土浇筑、砖墙砌筑等工序。

　　2、协助项目经理做好工程开工的准备工作，负责工程在施工过程中的质量、用料、工艺、工期及安全文明施工等内容。

　　3、对施工现场监督管理，遇到问题及时会同有关部门进行解决。

　　报名方式

　　1、报名形式：应聘者通过网络报名方式，按所应聘岗位投递个人简历和相关材料至邮箱2801679277@qq.com进行报名，邮件标题命名为：姓名+报名岗位+联系方式。

　　2、报名资料：应聘者应有符合或匹配岗位需求的任职条件及资格，需提供个人简历、身份证、毕业证、学位证、专业技术资格和职业资格证书，职称证书等相关材料。

　　其他事项：

　　联 系 人：罗女士

　　联系电话：0878—3212046 、18313705421

　　联系邮箱：2801679277@qq.com

　　公司地址：云南省楚雄彝族自治州楚雄市鹿城镇万家坝楚雄市楚光电力实业有限责任公司(原南郊变电站)

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/gko1qNuLs0noFkhuWTNDNA

（编辑：admin）